Travailler dans une entreprise étrangère
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Vidéo: Travailler dans une entreprise étrangère

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Vidéo: Pourquoi partir travailler à l’étranger ? 2024, Mars
Anonim
femme fatiguée
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Une fois, un homme d'environ 45 ans est venu au bureau où je travaillais. Il s'est avéré plus tard qu'il était directeur adjoint de l'une des plus grandes entreprises étrangères de notre ville. Prenant sa carte, je la mets de côté dans mon portefeuille pour"

Si vous pensez que dans les entreprises étrangères, vous pouvez facilement et beaucoup gagner de l'argent, alors vous vous trompez profondément. Il existe des divisions entre les entreprises étrangères: dans les entreprises turques, chinoises, vietnamiennes et assimilées, elles-mêmes tout juste sorties du Moyen Âge, les dirigeants n'ont aucune idée de la législation du travail, qu'il y a une journée de travail de 8 heures, des heures supplémentaires, etc..; et si l'on prend les firmes des pays développés: allemandes, autrichiennes, etc., ici tout est en ordre avec les heures de travail, et avec la rémunération.

Je me souviens encore de ma première journée, qui a commencé à 07h30 et a duré jusqu'à 20h, avec une petite pause déjeuner. Dès le premier jour, j'ai compris pourquoi les secrétaires de ce cabinet ont changé à la vitesse de la lumière. Le soir, en portant mon corps sans vie au lit, la seule pensée me vient à l'esprit: « Tout, c'est fini les Turcs ! Mais au matin, mon Ego surdéveloppé a décidé pour moi que je n'étais pas comme tout le monde, et je dois surmonter cet obstacle, sinon quel est mon prix ?! C'est mon Ego, et non les Turcs, que je hais, parce que ce matin-là et tous les suivants, il m'a sorti du lit et m'a entraîné dans cette chaleur.

Comment se construit la relation entre le manager et ses subordonnés ? Dans une société turque, le chef est Dieu et le souverain, et chacun, sur qui son regard tombe, doit se prosterner et lui baiser les pieds, ou, au moins, se lever lorsqu'il apparaît et baisser le regard, en étant simultanément d'accord avec tout ce qui votre souverain dit…

Tout le monde essaie d'entrer dans les suzerains: le directeur sur les députés, les députés sur les ingénieurs, l'ingénieur sur les secrétaires et les gardes, les gardes turcs sur les gardes russes. Au début, tout le monde a essayé de se faire passer pour un patron, mais j'ai rapidement compris la hiérarchie du leadership, et ceux qui voulaient incarner le patron sont devenus de moins en moins.

Tous les Turcs ont réussi à surmonter la barrière de la langue, communiquant avec nos belles filles, malheureusement, facilement accessibles. Alors, par politesse, il me suffisait d'apprendre: "Bonjour, bonsoir et bon appétit", ce que j'ai fait le premier jour et, avec un sentiment d'accomplissement, j'ai jeté le dictionnaire dans le tiroir du fond pour secrétaires suivants.

Quant aux romances de bureau, peu importe les efforts du réalisateur, il ne pouvait pas surmonter ce domaine. Extérieurement, il n'y avait rien à redire - toutes les relations étaient si voilées que le nez d'un moustique ne porterait pas atteinte, mais en fait, comme dans "Santa Barbara" - tout le monde couchait ensemble. Les plus impressionnables risquaient même de marcher dans le deuxième cercle.

J'ai attendu longtemps et durement que mon chef bien-aimé m'apprécie et augmente mon salaire, comme promis. Mais soit j'ai mal essayé, soit le réalisateur avait quelque chose avec sa vue, mais il ne voulait pas remarquer mes efforts. Et puis, las d'attendre, j'entrai moi-même et lui rappelai ma personne. Je n'ai pas eu grand-chose à dire, ils m'ont tout de suite mis à la porte. Et au bout de 5 minutes le service comptabilité m'a félicité pour l'augmentation et assez solide. De tels miracles se produisent également en notre compagnie.

Au fil du temps, je me suis habitué à ce genre de travail, je me suis habitué au personnel, qui, en général, était sympathique et original, nous avions nos propres traditions, nos propres habitudes. Et maintenant, je ne vais pas travailler avec une telle horreur. Donc mon Ego est satisfait.

En général, cher lecteur, si vous acceptez de travailler 11 heures par jour six jours par semaine, sans jours fériés ni vacances, en oubliant la famille, les divertissements et la vie personnelle, alors les portes des entreprises turques et autres entreprises étrangères seront toujours ouvertes. pour vous grand ouvert!

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